Es posible que ya no sea necesario tener un título en informática si se quiere conseguir un trabajo en el sector tecnológico, afirma el jefe de inteligencia artificial de IBM.
Matthew Candy, socio gerente global de IBM para la IA generativa, dijo a Fortune que la IA haría mucho más fácil para las personas sin habilidades técnicas crear productos.
«La velocidad a la que la gente podrá tener una idea, probarla, hacer algo, se acelerará enormemente», dijo Candy en un artículo publicado el sábado.
«No es necesario tener un título en informática para hacer esto», añadió.
Según Candy, el auge de la inteligencia artificial favorecería, en cambio, habilidades sociales como el pensamiento crítico y creativo.
«Las preguntas, las capacidades creativas y la innovación serán extremadamente importantes porque creo que la IA liberará más capacidades para los procesos de pensamiento creativo», dijo anteriormente a Fortune.
Pero no se trata sólo de empleos tecnológicos. Candy dijo que los avances en la tecnología de generación de imágenes de IA también podrían afectar a quienes trabajan en las artes.
«Podrás asumir el papel de diseñador. No necesitas ser diseñador gráfico ni tener un título en arte para hacer estas cosas», dijo Candy al medio.
Los comentarios de Candy hacen eco de lo que dijo el vicepresidente de LinkedIn, Aneesh Raman, en una entrevista en el podcast «Worklab» de Microsoft en noviembre.
Raman le dijo a la presentadora Molly Wood que espera que el auge de la inteligencia artificial ponga mayor énfasis en las habilidades interpersonales que en las técnicas.
«La vida útil de un título universitario se está acortando drásticamente», dijo Raman.
En marzo, Goldman Sachs publicó un informe que decía que la inteligencia artificial podría destruir más de 300 millones de puestos de trabajo. El empleador de Candy, IBM, dijo en mayo que suspendería la contratación en roles que la inteligencia artificial podría reemplazar.
«Fácilmente podría ver que el 30% de esto sería reemplazado por inteligencia artificial y automatización en un período de cinco años», dijo a Bloomberg el director ejecutivo de IBM, Arvind Krishna, refiriéndose a las funciones administrativas de la empresa.
Los representantes de IBM no respondieron de inmediato a una solicitud de comentarios de Business Insider enviada fuera del horario comercial normal.